Comprendre les autres formes de handicap

Comprendre les différentes formes de handicap en entreprise Pourquoi mieux connaître les handicaps est essentiel en entreprise Les différentes formes de handicap influencent les comportements, la communication et la relation aux autres. Pourtant, elles restent souvent mal comprises dans le monde professionnel. Pour de nombreux employeurs et managers, l’intégration des personnes en situation de handicap …

Le marketing inclusif

Le marketing inclusif : un levier stratégique pour une marque responsable Définition du marketing inclusif Le marketing inclusif consiste à intégrer la diversité humaine dans la stratégie de communication d’une entreprise. Il s’agit de représenter, dans les campagnes marketing, des profils historiquement sous-représentés ou marginalisés : personnes en situation de handicap, minorités, profils atypiques, morphologies …

Le tutorat et l’accompagnement pour l’intégration du handicap

Le tutorat et l’accompagnement pour l’intégration du handicap en entreprise Pourquoi le tutorat est un levier clé pour l’inclusion professionnelle L’intégration d’une personne en situation de handicap constitue un enjeu stratégique pour les entreprises engagées dans une démarche d’inclusion et de responsabilité sociale. Que ce soit lors d’une prise de poste, d’un retour après une …

Comprendre le handicap et sa forme moteur

Comprendre le handicap moteur en entreprise : enjeux et bonnes pratiques Définition du handicap selon l’OMS L’Organisation mondiale de la santé (OMS) définit le handicap comme une altération durable ou définitive d’une fonction physique ou mentale, pouvant être d’origine congénitale, liée à l’âge, à une maladie ou à un accident. Le handicap peut entraîner une …